JAK HODNOTIT PŘÍNOS FIREMNÍCH BENEFITŮ? (PROFI HR, 03/2017)

Mezi nejžádanější formy firemních benefitů patří jazyková výuka. Aby byla efektivní, je nezbytné ji nastavit tak, aby reagovala na potřeby zaměstnanců-studentů i zaměstnavatele.

Více si přečtete v článku Jakuba Štefečka pro Profi HR 03/2017 níže.



Webové stránky používají k poskytování služeb, personalizaci reklam a analýze návštěvnosti soubory cookie. Informace o používání jsou sdíleny se společností Google. Používáním těchto webových stránek laskavě souhlasíte s použitím souborů cookie.